出産育児一時金の直接支払制度って？

「出産すると市からお祝い金が貰えるんですよね？！」
と聞かれたことが何度かあります。

出産育児一時金は、正確に言うと　「市」　からではなく、
加入している　「健康保険組合」　から貰える制度です。

現在は、出産育児一時金３９万円＋産科医療補償制度３万円、
合計４２万円が健康保険から貰えます。

その４２万円を入院費の支払い分として病院に直接支払う制度のことを
「直接支払制度」　といいます。

当院ではこの　「直接支払制度」　を利用できます。

この制度を利用する場合は
出産育児一時金＋保証金　合計５０万円をお預かりした形になるので
５０万円を超えた分だけ退院時に支払っていただくようになります。

ただ注意点としては、
基本的に　「出産時に加入している健康保険から支払われる制度」　なので、
入院中に保険証が確認できないとこの制度は利用できません。

その場合、入院費用は現金でお支払いただき、
後日自分で申請してもらいます。

会社にもよりますが、
健康保険の加入の手続きは意外と時間がかかります。

「出産前ギリギリまで働き、仕事を辞めたらご主人の扶養に入ります」
という方や
「出産直前にご主人が転職をし、健康保険が変わります」
という方はご注意ください。

わからない点がありましたら遠慮なくご相談くださいね。